Artykuł

·         umowa o pracę
·         pełny etat
·         dyrektor
·         praca stacjonarna

Praca od zaraz

Twój zakres obowiązków:
·         Koordynowanie oraz nadzór nad bieżącą pracą pionu księgowo-finansowego.
·         Czuwanie nad prawidłowością prowadzenia ksiąg rachunkowych.
·         Budowanie planu kont z uwzględnieniem zastosowania dla potrzeb analiz finansowych.
·         Sporządzanie na podstawie dowodów księgowych ksiąg rachunkowych: rocznego sprawozdania finansowego, wyceny aktywów i pasywów, ustalania wyniku finansowego.
·         Sporządzanie deklaracji podatkowych.
·         Przygotowywanie raportów, zestawień, i analiz na potrzeby zarządu.
·         Kontrolowanie zgodności zespołów kont kosztowych.
·         Kontrola danych w rejestrach VAT.
·         Nadzór nad prawidłowością prowadzenia ksiąg rachunkowych wspólnot oraz tworzenie corocznego planu finansowego.
·         Kontrola danych w rejestrach VAT.
·         Nadzór nad ewidencją środków trwałych.
·         Zatwierdzanie faktur, rachunków i not księgowych.
·         Rozliczanie podatków.

Nasze wymagania:
·         Wykształcenie wyższe ekonomiczne.
·         Min. 5 lat doświadczenia na stanowisku Głównego Księgowego.
·         Mile widziane doświadczenie w pracy w spółdzielczości mieszkaniowej.
·         Bardzo dobra znajomość prawa podatkowego i prawa pracy.
·         Mile widziana znajomość prawa spółdzielczego.
·         Bardzo dobra znajomość obsługi komputera oraz pakietu office.
·         Mile widziana znajomość programów ZSI Papirus SQL oraz Płatnik.
·         Doświadczenie w koordynowaniu zespołu, umiejętność delegowania obowiązków i motywowania  pracowników.
·         Umiejętność podejmowania decyzji.
·         Wysoki poziom kompetencji interpersonalnych.
·         Bardzo dobra organizacja pracy.
·         Staranność, dokładność i terminowość.

To oferujemy:
·         Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe + premię.
·         Możliwość awansu w strukturach firmy.
·         Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę.
·         Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej.

O nas

Spółdzielnia Mieszkaniowa "BUDOWLANI" to jedna z największych i najbardziej dynamicznie rozwijających się Spółdzielni w Bydgoszczy, zrzeszająca niespełna 13 tysięcy członków i odpowiadająca za mieszkania niemal 10% mieszkańców miasta.

Wymagane dokumenty:

CV, list motywacyjny – należy dostarczyć (osobiście, pocztą lub drogą elektroniczną (sekretariat@smbudowlani.pl) do 19 lutego 2025 r. 

Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane oferty.

INFORMACJA OD PRACODAWCY/ADMINISTRATORA DANYCH

Jeżeli chcesz, aby Twoje CV zostało wykorzystane podczas innych rekrutacji prowadzonych przez SM „Budowlani”, umieść dodatkowo w CV następującą zgodę:

„Zgadzam się na przetwarzanie przez Spółdzielnię Mieszkaniową „Budowlani” z siedzibą w Bydgoszczy przy ul. Boya-Żeleńskiego 1 danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji.”.

Dokumenty bez powyższej zgody nie będą rozpatrywane.

W każdym czasie możesz cofnąć swoją zgodę, kontaktując się z Pracodawcą pod adresem e-mail sekretariat@smbudowlani.pl.

Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), są przetwarzane w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. Twój wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.

Możemy przetwarzać Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.

Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres nie dłuższy niż 90 dni od momentu ogłoszenia, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres nie dłuższy niż 90 dni od momentu ogłoszenia. Ponadto Twoje dane osobowe możemy przechowywać dla celów ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji przez okres nie dłuższy niż 90 dni od momentu ogłoszenia.

W razie pytań możesz się z nami skontaktować 52 366 44 00.